Skill-mix du personnel des EMS

Cet indicateur décrit la répartition des différentes catégories professionnelles au sein de l'effectif total des établissements médico-sociaux. Le calcul se fonde sur le nombre d'équivalents plein temps standardisés. Celui-ci rapporte le nombre d’heures travaillées par chaque personne employée durant l’année à une base de 2100 heures.

Les catégories professionnelles englobent les formations/fonctions suivantes, conformément à la statistique des services de santé (GVS) de l'OFS :

• Soignants qualifiés (niveau tertiaire et CFC) : infirmier/ère diplômé/e, infirmier/ère diplômé/e avec formation continue, infirmier/ère DN I, spécialiste en soins et accompagnement de longue durée titulaire d’un brevet fédéral (BF)
• Soignants auxiliaires (AFP et autres) : aide en soins et accompagnement AFP, aide-soignant/e avec certificat
• Soignants en formation : stagiaire en soins infirmiers (au moins 3 mois)
• Santé et social (hors soins) : médecin, assistant/e médical/e CFC, thérapeute diplômé/e, accompagnateur/trice CFC, assistant/e socio-éducatif CFC, travailleur/se social/e diplômé/e
• Administration, hôtellerie et services techniques : cuisinier/ère, employé/e de maison, administration

Les personnes sans diplôme ainsi que celles relevant des catégories « Autres formations » et « Autres formations thérapeutiques et d'accompagnement » sont classées sur la base du compte salaire.

• Office fédéral de la statistique (OFS): Statistique des services de santé (GVS)

• Merçay, C. & Cachemaille M. (2026). Le personnel des EMS. Eclairage sur la composition du personnel et la dotation au sein des cantons (Bulletin 05/2026). Neuchâtel: Observatoire suisse de la santé.

Dans le bulletin, les établissements psychosociaux médicalisés (EPSM) du canton de Vaud sont exclus des analyses. Les chiffres présentés s'écartent donc de ceux du bulletin.